• مالیه ما، کشور ما، آیندۀ ما info.ard@mof.gov.af
  • +۹۳ (۰) ۱۰۰۰

    کارشناس مسلکی عواید

    148t.jpg

    4 حوت 1398
    1. لایحه وظایف پست¬های خدمات ملکی
    معلومات کلی پست
    تاریخ نشر: ۱۳۹۸/۱۲/۴     تاریخ ختم: ۱۳۹۸/۱۲/۱۱
    شماره اعلان پست: 
    عنوان وظیفه: کارشناس مسلکی عواید
    بست: 3
    وزارت یا اداره: مالیه 
    بخش مربوطه: ریاست عمومی عواید
    موقعیت پست: کابل 
    تعداد پست: 2
    گزارشده به: ریاست عمومی عواید
    گزارش¬گیر از: کارکنان تحت اثر
    کد: 007 و006– 05– 90– 20(
    تاریخ بازنگری: 
    ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
    هدف وظیفه: اجرای سایر وظایف برحسب هدایات مسولین ذیصلاح مطابق قوانین, مقررات و اهداف وزارت.
    ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
    صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی: 
    1. ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه آمریت مربوطه در مطابقت با پلان عمومی ریاست، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده اداره؛
    2. ترتیب وتنظیم مسوده استراتیژی عواید مطابق به استراتیژی وزارت مالیه غرض بلند بردن عواید.
    3. مدیریت ورهبری پرسونل تحت اثرمطابق به اهداف کاری جهت رسیدن به اهداف متوقعه .
    4. تامین ارتباط با معینیت پالیسی وزارت مالیه غرض هماهنگی بیشتردرترتیب مسوده استراتیژی عواید.
    5. کنترول ونظارت از یکسانبودن پلانهای عملیاتی با پلان استراتیژیک عواید جهت دستیابی به اهداف مشخص شده .
    6. ترتیب گزارشات و معیاریساختن گزارشدهی عواید بر اساس پلانهای استراتیژیک و عملیاتی جهت جمع آوری بهترعواید واجراآت یکسان.
    7. استفاده درست ومعقول ازسیستم تنظیم مالیات (سیکتاس) . 
    8. ارایه مشوره های مسلکی و اتخاذ تصمیم در امر تحقق اهداف و پروگرام های اداره مربوطه؛
    9. مدیریت ومراقبت کارکنان تحت اثر، بمنظورحصول اطمینان ازاستخدام، رشد، تشویق وآموزش آنها؛
    10. انکشاف و انتقال مهارت های مسلکی به شیوه تدویر ورکشاپ ها، سیمینار ها و آموزش های جریان کار؛
    11. ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های آمریت مربوطه، به منظور مطلع ساختن رهبری وزارت/اداره؛
    12. اجرای سایر وظایف کهاز طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارت/ اداره مربوطه سپرده میشود.
    ———————————————————————————————————————————————————————————
    شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):
    این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 7، 8و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:
    1- داشتن حداقل سند تحصیلی لیسانس در یکی از رشته های:اقتصادومدریت وپالیسی عامه وسایر رشته ا……و سایر رشتهضرورتهای مرتبط و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های متذکره ارجحیت داده میشود.
    2- تجرب کاری مرتبط مدریتی مشابه و یاتخصص اوموراقتصاد اداره وتجارت وسایر رشتهای مرتبطوبه درجه تحصیلی بالا تر ارجحیت دادهمیشود تجروبه کاری برای لسانس2سال برای مایتر 1سال و برای دوکتورا تجروبهه کاری لازم نمی باشد تسلط به یکی از زبان های رسمی( پشتوویا دری)و آشنایی(تحریر و تکلم) با زبان انگلیسی؛
    3- مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.

    فورم درخواستی بست های خدمات ملکی